永穷月下>玄幻小说>办公室隐婚 > 第七章 压制
    自己当🁒🅋初还是艺人经纪公司的董事长,周媛媛就已经是现在☎♺🍜的职务了,这么多年来,周媛媛一直在原地踏步,其中一个很大原因就是李氏财团在开始进行一些调整🐑⚱了。

    虽然现在李氏财团高🈀🞚🔭层女性依旧不少,★☪但是和🆆🍓之前相比已经有了很大的差距。

    现在女性要想在李氏财团坐上集团副总裁以⚝💘上🆆🍓高层也不太容易了,不像前几年,女性🀷🁜总裁好多位,李氏执行团也占据半壁江山。

    就比如这次食品饮料集团,要说起来🛕🜎🁁,赵小燕比陈奇新更有资🎡💧格。🁊🄉🞿

    赵小燕从当初🄺🂧的李光宇📄接手时的太平服装厂业务部经理🝾🐮🃎一步步做到了现在的位置,历经了多个岗位,管理经验相当丰富,只可惜这次被压制了。

    这次将会成立五家集团,分别是半导体公司、玩具公司、飞羽公司、手🏠🛟🝪机公司、食品饮料集团。

    这些集团到时候怎么命名还不清楚,但是总裁人选都已经确定了。这五位总🂂裁,只有一位女性总裁,这还是因为何瑾是李光宇管家的缘故,她可是李光宇嫡系中的嫡系。

    而加上现在将要成立的五家集团,李氏财团旗下集团将达到家,而这二十一🂂家集团里面,🔓⛳🞠女性总裁现在是八位🌬🂇,从之前的半壁江山快跌到三分之一了。

    副总裁方面更惨,现在每家集团标配是五位副总裁,一般集团🎡💧只用🁊🄉🞿一位副总裁是女性,最多的集团也只有两位🌬🂇女性副总裁。

    这次集团扩张之🃁🔴🄹后,乐易玲估计每个集团女性副总裁会缩减到一位,曾经女性商业精英趋之若鹜的李氏财团,现在也开始🕢🋑在座各方面进行调整🁝了,乐易玲也不清楚这是好是坏。

    乐易玲也清楚一些高层的担忧,毕竟女性要结婚生子,🝾🐮🃎今后很难把主要精力放在集团发展上面,所以就有人提议要改变目🕢🋑前这样的现状。

    对此🄶,乐易玲倒是无所谓,自己才🐬🃀岁多,还很年轻。自己也坐上了集团总裁的职务,不需要担心升职的困难🕔🉕🇊了,至于执行团成员,短期内还是不要想了,除非目前执行团的李雪梅、杜月梅和彭晓丽结婚,在家相夫教子,不然她们这些人很难再有机会了。

    只有在东京那位享受总裁待遇的常务副总裁,只要甘庆林调离,她就能够顺🂂利接手集团,进入李氏财团的执行团。

    周媛媛听着乐易玲这番📄话也是无奈,谁叫自己之前没有升上去呢,这两年又遇到了压制,让她升职都没有机会。

    周媛媛说道“乐小姐,以后有问🆑🎶🕡题的时候,还期望你能够多多指教。”

    “你的能力我是清楚的行政和财务方面对你来说不是什么🇍问题,至于艺人方面,要是你有不了解,在下班之后,我们可以多沟通,你这次过去之后最主要的应该是要负责迎春晚会的事务,这方面可以和叶洁馨多沟通,她比较了解这方面的事务。”